Faites le test
Compétences Hard & Soft
Un test d'orientation, gratuit et rapide pour comprendre dans quelle direction développer vos compétences.
- C'est gratuit
- C'est rapide : très peu de questions ciblées
- Résultat immédiat
- Idées utiles pour votre formation
Ce test n'est pas une évaluation professionnelle : c'est une photographie d'orientation, conçue pour vous aider à réfléchir aux compétences que vous utilisez chaque jour et à celles que vous pouvez développer.
Commencez le test
Répondez aux premières questions et découvrez votre profil de compétences.
Par rapport à votre rôle actuel, dans quelle mesure vous sentez-vous à jour concernant les compétences techniques requises au cours des 12 prochains mois ?
Que pouvez-vous faire après le test
Utiliser immédiatement les idées
Recevez une lecture synthétique et immédiate de vos compétences hard et soft.
Suggestions de formation concrètes
Connectez-vous à des parcours et cours utiles pour renforcer ce dont vous avez vraiment besoin.
Aucune contrainte
C'est gratuit, ne nécessite pas d'inscription et vous pouvez l'utiliser simplement comme réflexion personnelle.
Cette page a été vérifiée par Federica Cavicchi
Psychologue du travail et des organisations, spécialisée dans l'orientation et le développement des ressources humaines.
Découvrez comment le test vous aide à évaluer vos compétences Hard et Soft
Le test de compétences vous aide à mieux comprendre vos aptitudes professionnelles actuelles et à identifier les domaines dans lesquels vous pourriez vouloir investir pour votre croissance.
À travers une série de questions ciblées, nous analyserons vos compétences techniques, relationnelles et organisationnelles.
Les résultats vous fourniront un aperçu clair de votre profil professionnel et des conseils personnalisés pour votre parcours de développement.
Questions fréquentes sur les compétences Hard et Soft
Quelles sont les compétences Hard et Soft ?
Les compétences Hard sont des aptitudes techniques spécifiques (ex. programmation, analyse de données), tandis que les Soft sont des aptitudes relationnelles et comportementales (ex. communication, leadership). Le test évalue les deux pour un profil professionnel complet.
À qui s'adresse ce test ?
Le test est utile pour les professionnels, managers, RH et toute personne souhaitant évaluer ses compétences actuelles et identifier des domaines d'amélioration pour sa croissance professionnelle.
Comment utiliser les résultats du test ?
Les résultats vous aident à identifier vos points forts et domaines de développement, recevoir des suggestions de formation personnalisées et planifier votre parcours de carrière avec plus de conscience.
Quelle est la durée du test ?
Le test prend environ 5 minutes et fournit une analyse immédiate de vos compétences avec des conseils pratiques d'amélioration.
Le test est-il adapté aux évaluations d'entreprise ?
Oui, il peut être utilisé pour des évaluations individuelles ou d'équipe, aidant les RH et managers à identifier les besoins de formation et les parcours de développement personnalisés.
Les résultats sont-ils privés ?
Vous pouvez choisir de partager les résultats avec votre équipe RH ou les garder privés. Les données sont utilisées uniquement pour fournir des suggestions personnalisées.
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