Coaching e mentoring
Leadership Empatica per la Trasformazione Aziendale
Questo percorso innovativo forma leader consapevoli, in grado di ascoltare profondamente e agire con empatia in contesti complessi. Il corso unisce teorie avanzate di intelligenza emotiva, neuroscienze applicate alla leadership e pratiche esperienziali di coaching. Attraverso simulazioni e casi reali, i partecipanti impareranno a favorire l'innovazione culturale, migliorare la comunicazione interna e motivare i team verso obiettivi condivisi. L'approccio è pratico e riflessivo, per sviluppare una leadership autentica e capace di trasformare le sfide in opportunità.
Mood formativo
- Cambiamento / Trasformazione
- Fiducia / Benessere
Valori attivati
- Fiducia
- Inclusione
- Responsabilità
Stile esperienziale
- Dinamico / Attivo
- Sensoriale / Esperienziale
Proposto da
Formazione Avanzata Srl
Questo provider formativo è stato scelto con cura da esperti Tableda per garantire un'esperienza di alta qualità.
A chi è rivolto
- Corporate / Grandi aziende
- Manager / Team di leader
Obiettivi formativi
- Potenziare il team
- Sviluppare leadership
- Aumentare la motivazione
Materiali e certificazioni
- Materiali didattici
- Attestato di partecipazione
Recensioni
- M
Ottimo corso!
Mario - A
Molto utile.
Anna